Digital Learning Campus

การถ่ายทอดข้อมูลอย่างยั่งยืนและประสบการณ์การเรียนรู้ดิจิทัล

เกี่ยวกับ บริษัท ของคุณ

เราดำเนินตามเป้าหมายในการเสริมสร้างบุคลากรและความสามารถใน บริษัท ต่างๆ ความพิเศษของเราคือการพัฒนาและการใช้มาตรการเชิงปฏิบัติที่มุ่งเน้นเป้าหมายเพื่อส่งเสริมผลการดำเนินงานในระยะยาวใน บริษัท ต่างๆ

จุดเน้นของการสนับสนุนของเราอยู่ที่การพัฒนาผู้จัดการทีมและพนักงานการนำแนวคิดไปใช้ในการส่งเสริมสุขภาพขององค์กรและการดำเนินการฝึกอบรมตามเป้าหมายและโปรแกรมการศึกษาเพิ่มเติม

Digital Mobile Campus - รูปแบบการศึกษาต่อที่ทันสมัย

ด้วยการศึกษาแบบดิจิทัลประสิทธิผลของหลักสูตรการฝึกอบรมสามารถเพิ่มขึ้นและสามารถพิสูจน์ความยั่งยืนของความรู้ที่ได้รับ นอกเหนือจากช่องทางการฝึกอบรมที่ประสบความสำเร็จแล้ว Digital Learning Campus ยังให้การฝึกอบรมที่เริ่มต้นการฝึกปฏิบัติ มีเนื้อหาการเรียนรู้ในกรณีที่จำเป็น ในการกัดเล็กน้อยระหว่าง เสมอและทุกที่ สั้นและหวานยืดหยุ่นและแยกส่วน

Microtraining ผ่านแอพเป็นการเรียนรู้บนสมาร์ทโฟนและในขั้นตอนเล็ก ๆ แนวคิดการเรียนรู้บนอุปกรณ์เคลื่อนที่ช่วยให้เกิดความยืดหยุ่นในแง่ของเวลาและพื้นที่และช่วยให้เกิดประสบการณ์การเรียนรู้ที่ควบคุมได้ด้วยตนเองและเป็นรายบุคคลซึ่งต่อมาจะทำหน้าที่รักษาความรู้ในระยะยาว เนื้อหานำเสนอในรูปแบบแฟลชการ์ดและวิดีโอขนาดสั้นและกะทัดรัดที่สามารถเข้าถึงได้ทุกที่ทุกเวลา นอกจากนี้ยังสามารถตรวจสอบความก้าวหน้าในการเรียนรู้ได้ตลอดเวลา

นวัตกรรมการศึกษาและการฝึกอบรม

คุณภาพและการพัฒนาอย่างต่อเนื่องของพนักงานของเราเองและคู่ค้าภายนอกถือเป็นสิ่งสำคัญสูงสุดของเราเพื่อพัฒนารูปแบบธุรกิจของเราเองอย่างมีประสิทธิผลและสมเหตุสมผล

โดยทั่วไปจะมีการเตรียมคำถามเชิงซ้อนเพื่อให้สามารถทำงานแบบโต้ตอบได้ เนื้อหาทั้งหมดสามารถเข้าถึงได้ง่ายสามารถอัปเดตได้อย่างรวดเร็วและปรับขนาดได้ทั้งจากภายนอกและภายใน นอกจากนี้ยังสามารถสังเกตความก้าวหน้าในการเรียนรู้และสามารถกำหนดแรงกระตุ้นในการเรียนรู้ได้ในที่ที่จำเป็น

กลยุทธ์ - นี่คือวิธีการทำงานของการเรียนรู้ในปัจจุบัน

Digital Learning Campus ใช้วิธีการฝึกอบรมขนาดเล็กสำหรับการถ่ายทอดความรู้ดิจิทัล สาระสำคัญของความรู้ที่หลากหลายจัดทำขึ้นในรูปแบบกะทัดรัดและเจาะลึกผ่านขั้นตอนการเรียนรู้ที่สั้นและกระตือรือร้น อัลกอริทึมใช้ในการเรียนรู้แบบคลาสสิก คำถามจะต้องตอบโดยสุ่ม หากตอบคำถามไม่ถูกต้องคำถามจะตอบกลับมาในภายหลังจนกว่าจะตอบถูก 3 ครั้งติดต่อกันในหน่วยการเรียนรู้

นอกจากการเรียนแบบคลาสสิกแล้วยังมีการเรียนระดับ ในการเรียนรู้ระดับระบบจะแบ่งคำถามออกเป็นสามระดับและถามแบบสุ่ม มีการแบ่งแต่ละระดับเพื่อบันทึกเนื้อหาในวิธีที่ดีที่สุด สิ่งนี้จำเป็นเพื่อให้ได้มาซึ่งความรู้ที่เป็นมิตรกับสมองและยั่งยืน การทดสอบขั้นสุดท้ายทำให้มองเห็นความคืบหน้าในการเรียนรู้และแสดงให้เห็นว่าการขาดดุลที่เป็นไปได้อยู่ที่ใดและหากจำเป็นการทำซ้ำจะมีประโยชน์

การเรียนรู้สิ่งเร้าผ่านแบบทดสอบและ / หรือการดวลการเรียนรู้

ที่ Digital Learning Campus ควรรวมการฝึกอบรมใน บริษัท เข้ากับความสุข แนวทางที่สนุกสนานในการเรียนรู้จะดำเนินการผ่านความเป็นไปได้ของการดวลแบบทดสอบ เพื่อนร่วมงานผู้จัดการหรือแม้แต่หุ้นส่วนภายนอกสามารถถูกท้าทายให้ดวลกันได้ ทำให้การเรียนรู้สนุกสนานมากยิ่งขึ้น โหมดเกมต่อไปนี้เป็นไปได้: ในคำถามสามรอบแต่ละคำถามมีสามคำถามจะถูกกำหนดว่าใครคือราชาแห่งความรู้

เริ่มพูดคุยด้วยฟังก์ชั่นแชท

ฟังก์ชั่นแชทในแอพช่วยให้ผู้เข้าร่วมและคู่ค้าภายนอกสามารถแลกเปลี่ยนและส่งเสริมซึ่งกันและกัน