work for us mobile learning

یادگیری موبایل - معاصر ، هدفمند و پایدار!

"با ما" می رود تمرین میکرو! میکرو Method® از موسسه Microtraining® نوع آموزش های حرفه ای که کار می کند به مدت یک طرف از نقطه نظر آموزشی مشاهده و ادعا از سوی دیگر، بنابراین کمی زمان و منابع مالی که ممکن است توصیف می کند. دانش حفظ پایدار میباشد. آموزش در واحدهای کوچک، به طور کامل در هر زمان، در هر نقطه، در اراده روی تلفن و قرص، و یا کامپیوتر: سریع، هدفمند و متناسب با پیشرفت یادگیری فردی است. بنابراین یادگیری سرگرم کننده است، که می تواند بهره وری و عملکرد را بهبود بخشد.

هیچ چیز ثابت به عنوان تغییر است - امروز مردم بزرگ میشی با رسانه های دیجیتال و توسط یک درجه بالایی از تعامل و کیفیت آگاهی در آموزش است. و البته، این شکلی معاصر آموزش مداوم. به خصوص در صنعت هتل کارکنان جدید نیاز به سرعت و ارزان آموزش داده می شود. این شرکت فرآیندهای یادگیری باید انتظارات از نسل بعدی "بومیان دیجیتال" دیدار خواهد کرد. دانش از این توسعه باعث کارآفرینان / داخل شبکه صلاحیت "کار را برای ما" برای اجرای برنامه یادگیری است. در ترکیب با اشکال سنتی آموزش یادگیری و کلاس درس از مزیت رقابتی به عنوان خواهد شد بیشتر توسط حرفه ای های آموزش دیده به خصوص به خوبی گسترش یافته است.

"با ما" منحصر به فرد در اتریش مرکب از 25 کارخانه گل سرسبد گردشگری در زل am See و Gastein را با یک هدف مشترک برای پیدا کردن کارکنان / داخل و کراوات است. برای تعهد ویژه ای به توسعه کارکنان، صنعت گردشگری در "مهمان نوازی HR جایزه" 2016 اهدا شد پایه های اساسی این موفقیت این گروه در برنامه های آموزشی در کلاس جهانی برای بیش از 800 کارمند است. علاوه بر این، شرکت های ارائه یک کارت جایزه را می توان در توسط شرکای منطقه و ارائه دهندگان خدمات با تخفیف خریداری. با "خوردن در اطراف" برای شناختن و شبکه ها هر در داخل از کارکنان / پشتیبانی می شود. این کامپوزیت به ویژه در نسل از کارگران ماهر درگیر است. در "روز شاگرد" در انتخاب هتل موسسات کلاس کل مدرسه دعوت به شرکت در بخش آشپزخانه، خدمات، پذیرش و آبگرم. در شام، به پدر و مادر و خانواده است که کارکنان تازه وارد افتخار نمایش مهارت های خود را دعوت کرد. گردشگری نزدیک و تجربه با تعداد زیادی از سرگرم کننده است. DAS را حس می کند.

این ادعا برای همیشه به روز و مداوم در حال تحول ثبت کارآفرینان / داخل "کار را برای ما" است.

انتقال دانش به سرعت و به طور موثر، روشن و خاموش برای بهینه سازی فرآیندهای شبانه روزی و به انتقال دانش پایه با هم در انواع کسب و کار چالش بود. با موسسه میکرو آموزش به عنوان یک شریک حق انتخاب شد. یک راه حل سفارشی، ارزان و با تمام پیچیدگیهای فنی از نتیجه.

مطالب آموزش به سرعت در حال و به طور مداوم تکرار و دانش جدید را دوباره و دوباره بازیابی می شوند. این به طور موثر بر به طور طبیعی منحنی فراموشی ضد. این سیستم همچنین توانایی بازیابی دانش از ادارات فرد یا افراد و بررسی فراهم می کند. بنابراین شکاف دانش را می توان به شیوه ای هدف قرار دادند. با استفاده از این فرصت های آموزشی به موقع دفترچه راهنمای خسته کننده (که هیچ کس تا کنون می خواند ...) در نهایت لوازم. گردشگری آینده است - این بیانیه "کار را برای ما" با اجرای نیازهای یادگیری تلفن همراه است.