موبائل سیکھنے - عصری ، ھدف بنائے گئے اور پائیدار!
"ہمارے لئے کام کریں" مائکرو ٹریننگ جاتا ہے! انسٹی ٹیوٹ آف مائکرو ٹریننگ Mic کا مائکرو طریقہ-کمپنی میں تربیت کی قسم کو بیان کرتا ہے جو ایک طرف ، کسی تخفیقی نقطہ نظر سے مستقل طور پر کام کرتا ہے اور دوسری طرف ، جتنا ممکن ہو کم وقت اور مالی وسائل کی ضرورت ہوتی ہے۔ علم کی پائیدار کو متاثر کرنے کی پیش کش میں ہے۔ چھوٹے یونٹوں میں سیکھنا ، وقت اور مقام سے بالکل آزاد ، جیسا کہ اسمارٹ فونز اور ٹیبلٹس ، یا پی سی پر مطلوبہ ہے: جلدی ، مقصد سے اور انفرادی سیکھنے کی پیشرفت کے مطابق۔ یہ سیکھنے کو تفریح فراہم کرتا ہے اور تاثیر اور کارکردگی کو بہتر بناتا ہے۔
تبدیلی جتنی مستقل نہیں ہے - آج لوگ ڈیجیٹل میڈیا کے ساتھ پروان چڑھتے ہیں اور ان کی تربیت میں اعلی درجے کی انٹرایکٹوٹی اور کوالٹی بیداری ہوتی ہے۔ اور ظاہر ہے کہ اس کے لئے مزید تربیت کی جدید شکل درکار ہے۔ خاص طور پر ہوٹل کی صنعت میں ، نئے ملازمین کو جلدی اور سستا تربیت دینے کی ضرورت ہے۔ آپریشنل سیکھنے کے عملوں کو "ڈیجیٹل مقامی" کی اگلی نسل کی توقعات پر پورا اترنا ہوگا۔ اس ترقی کے علم نے قابلیت کے نیٹ ورک کے کاروباریوں کو سیکھنے کے اطلاق کو نافذ کرنے کے لئے "ہمارے لئے کام کریں" کا اشارہ کیا۔ روایتی قسم کی تعلیم اور آمنے سامنے کی تربیت کے ساتھ ، مسابقتی فائدہ کو خاص طور پر تربیت یافتہ ماہرین نے مزید بڑھایا ہے۔
"ہمارے لئے کام کریں" ملازمین کی تلاش اور برقرار رکھنے کے مشترکہ مقصد کے ساتھ ، زیل ایم سی اور گیسٹن کے علاقے میں 25 ماڈل ٹورسٹک کمپنیوں کی آسٹریا میں ایک انوکھی انجمن ہے۔ سیاحت کے ماہرین کو اہلکاروں کی ترقی سے متعلق خصوصی وابستگی کے سبب سن 2016 میں "ہاسپٹیلٹی ایچ آر ایوارڈ" سے نوازا گیا تھا۔ اس گروپ کی کامیابی کا سنگ بنیاد 800 سے زائد ملازمین کے لئے اعلی درجے کا تربیتی پروگرام ہے۔ اس کے علاوہ ، کمپنیاں بونسکارڈ پیش کرتے ہیں ، جو علاقائی شراکت داروں اور سروس فراہم کرنے والوں سے چھوٹ پر خریدنے کے لئے استعمال ہوسکتی ہے۔ "ارد گرد کھاؤ" مہم کا مقصد ملازمین کو ایک دوسرے کو جاننے اور نیٹ ورک تک جانے کی ترغیب دینا ہے۔ انجمن خاص طور پر ہنرمند کارکنوں کی اگلی نسل کے لئے پرعزم ہے۔ پوری اسکول کی کلاسوں کو منتخب ہوٹلوں میں "اپرنٹائز ڈے" پر باورچی خانے ، سروس ، استقبال اور ایس پی اے کے محکموں میں کام کرنے کی دعوت دی گئی ہے۔ رات کے کھانے میں ، جس میں والدین اور کنبے کو مدعو کیا جاتا ہے ، نوجوان پیشہ ور فخر کے ساتھ اپنی مہارت پیش کرتے ہیں۔ قریب قریب سیاحت کا تجربہ کریں اور بہت مزہ کریں۔ یہ سمجھ میں آتا ہے۔
نبض پر ہمیشہ ان کی انگلی لگانے اور مستقل طور پر مزید ترقی کرنے کا دعوی "ہمارے لئے کام کریں" کے تاجروں کی خصوصیات ہے۔
چیلنج یہ تھا کہ جلدی اور مستقل طور پر علم کی فراہمی ، بورڈنگ کے عمل کو بہتر اور بہتر بنانا اور مختلف کمپنیوں میں ایک ساتھ مل کر بنیادی معلومات پہنچانا۔ بطور پارٹنر مائیکرو ٹریننگ انسٹی ٹیوٹ کے ساتھ صحیح انتخاب کیا گیا تھا۔ نتیجہ درزی ساختہ حل ہے ، سستا اور تمام تکنیکی تفصیلات کے ساتھ۔
سیکھنے کے مشمولات کو جلدی اور مستقل طور پر دہرایا جاتا ہے اور نئے علم کو بار بار کہا جاتا ہے۔ یہ قدرتی طور پر پائے جانے والے فراموش وکر کا مؤثر طریقے سے مقابلہ کرتا ہے۔ یہ نظام انفرادی محکموں یا لوگوں کے علم کو کال کرنے اور ان کی جانچ پڑتال کا اختیار بھی پیش کرتا ہے۔ اس طرح سے ، علمی خلیجوں کو ہدف انداز میں بند کیا جاسکتا ہے۔ تربیت کے اس جدید موقع کے ساتھ ، بورنگ دستی (جو کوئی نہیں پڑھتا ہے ...) آخر کار ماضی کی بات ہے۔ سیاحت مستقبل ہے - موبائل سیکھنے کے نفاذ کے ساتھ اس بیان تک کی جان سے زیادہ "ہمارے لئے کام کریں"۔