The New Psychology of Success

成功の新しい心理学とあなたの人生に適用する方法を発見してください。

どのような考え方がありますか？知性についてのこれらの質問に答えてください。それぞれのステートメントを読み、それにほとんど同意するのか、それとも同意しないのかを決めます。

1.あなたの知性は、非常に変わることができない、あなたにとって非常に基本的なものです。

2.あなたは新しいことを学ぶことができますが、あなたは本当にあなたの知性を変えることはできません。

あなたはどれだけの知性を持っていても、いつでもそれをかなり変えることができます。

4.あなたはいつもあなたがどのようにインテリジェントなのかを実質的に変えることができ

質問1と2は固定的な考え方の質問です。質問3と4は成長の考え方を反映しています。どの考え方にもっと同意しましたか？あなたは混在することができますが、ほとんどの人はどちらか一方に傾いています。

あなたはまた、他の能力についての信念も持っています。 「芸術的な才能」、「スポーツ能力」、「ビジネススキル」を「知能」に置き換えることができます。試してみてください。

あなたの能力だけではありません。それもあなたの個人的な性質です。人格と性格に関するこれらの声明を見て、それぞれがほとんど同意するかほとんど同意しないかを決定してください。

あなたはある種の人であり、本当にそれを変えるためにはできることはあまりありません。

あなたがどんな人でも、あなたはいつも実質的に変わることができます。

3.あなたは物事を違うことができますが、あなたが誰であるかの重要な部分は本当に変更できません。

4.あなたはいつもあなたの人の種類について基本的なことを変えることができます。

ここで、質問1と3は固定的な考え方の質問であり、質問2と4は成長の考え方を反映しています。あなたはそれ以上に同意しましたか？

あなたの知性の考え方とは違いますか？できる。あなたの「知性の考え方」は、状況が精神的能力を伴う場合に発揮されます。

あなたの「性格の考え方」は、あなたの個人的な性質を含む状況（例えば、あなたがいかに信頼できる、協力的か、思いやりのある、または社会的に熟練しているかなど）に影響を与えます。固定された考え方は、あなたがどのように判断されるかを心配させます。成長の考え方はあなたに改善を心配させます。

ここで考え方について考えてみましょう。

•固定観念に誰がいるか知っている人を考えてください。彼らがいつも自分自身を証明しようとしているか、どのように間違っているのか過ちを犯しているのかを考えると、彼らがなぜこのようになったのか疑問に思いましたか？ （あなたはこのやり方ですか？）今、あなたはなぜその理由を理解することができます。

•成長の考え方に熟練している人を知っている人を考えてください。重要な資質を理解できる人は育てることができます。彼らが障害に直面する方法について考えてみましょう。彼らが自分自身を伸ばすためにすることについて考えてみましょう。あなたは自分自身を変えたり伸ばすことを好むかもしれない何らかの方法は何ですか？

•それでは、新しい言語を学び、クラスにサインアップしたと決めたとしましょう。講座のセッションがいくつかあり、インストラクターはあなたを部屋の前部に呼び、相次いで質問を投げかけます。

あなた自身を固定した考え方にしてください。あなたの能力はライン上にあります。みんなあなたの目を感じることができますか？インストラクターの顔があなたを評価していますか？緊張を感じ、あなたの自我と揺れを感じる。他に何を考えて感じていますか？

今あなた自身を成長の考え方に入れましょう。あなたは初心者だからここにいるのです。あなたはここで学びます。教師は学習のためのリソースです。緊張があなたを離れないように感じる。あなたの心が開いていると感じる。

メッセージは次のとおりです。あなたの考え方を変えることができます。