Labour Law of Uganda

Đạo luật Việc làm của Cộng hòa Uganda (Đạo luật 6 năm 2006 có sửa đổi)

Luật Lao động của Uganda (Đạo luật Việc làm của Cộng hòa Uganda. Đạo luật 6 năm 2006) - đạo luật này áp dụng cho tất cả nhân viên, không phân biệt quốc tịch mà người sử dụng lao động thuê theo hợp đồng dịch vụ. Đạo luật này điều chỉnh tất cả các mối quan hệ việc làm giữa người sử dụng lao động và người lao động ở Uganda. Tuy nhiên, Đạo luật này không áp dụng trong doanh nghiệp gia đình mà các thành viên trong gia đình và họ hàng là nhân viên và người sử dụng lao động duy nhất. Ngoài ra, lực lượng phòng vệ ở Uganda không thuộc phạm vi điều chỉnh của đạo luật này vì nó chỉ áp dụng cho dân thường.

Tuyên bố từ chối trách nhiệm:

1. Thông tin trong ứng dụng này đến từ - Parliament.go.ug (https://www.parliament.go.ug/)

2. Ứng dụng này không đại diện cho bất kỳ chính phủ hoặc tổ chức chính trị nào. Tất cả thông tin được cung cấp trên ứng dụng này chỉ được khuyến nghị sử dụng cho mục đích giáo dục và học tập.