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Aplicación móvil de recursos humanos para Patanjali Officenet HRMS

Aplicación móvil Officenet para sus procesos de recursos humanos. La aplicación Officenet HR Mobile administra su fuerza de trabajo de manera eficiente mientras trabaja de forma remota. Administrar solicitudes de licencia, acceder y descargar recibos de pago, compartir deseos de cumpleaños, próximos eventos para mantenerse conectado sobre la marcha está ahora a solo un clic de distancia.

Con la aplicación Officenet HR, los empleados pueden mantener su gráfico de trabajo, controlar su asistencia, actualizar la información de nómina, etc. Las empresas pueden recopilar comentarios constructivos de sus aprendices y analizarlos con precisión para medir la efectividad de su programa de capacitación. Con un 100% de seguridad y un precio razonable para cualquier industria, es hora de que transforme sus procesos de recursos humanos en la era digital e invierta en un sistema de gestión de recursos humanos que se compone de potentes aplicaciones de recursos humanos. Automatización de RRHH con Officenet HRMS, Nómina y Aplicación Móvil. La aplicación Officenet HR en la que confían las empresas líderes de la India.

Características de la aplicación Officenet HR -

* Gestión de licencias / Oficina de tiempo:

Officenet HRMS Software / Mobile App Automatice las reglas de ausencia y asistencia con integración de biometría, aplicación móvil y flujos de trabajo de aprobación. Administre múltiples turnos, listas para diferentes ubicaciones, con paneles sencillos y análisis e informes completos.

* Gestión de nóminas :

- Officenet es uno de los software de nómina y recursos humanos todo en uno, potente y ágil. Es un software de nómina altamente recomendado y eficiente debido a una amplia variedad de características.

* Gestión de contratación:

Se cubren los procesos completos de incorporación, gestión de entrevistas, preselección, confirmación y salida. Amplias búsquedas en bases de datos, análisis y mapeo con estructura organizativa y presupuestos de mano de obra para facilitar los procesos de contratación.

* PMS de gestión del rendimiento:

La herramienta de Gestión del Desempeño contribuye a la gestión eficaz de personas y equipos con el fin de alcanzar altos niveles de objetivo organizacional. Desde KRA, múltiples revisiones, cuadros de mando rastreables y logros hasta cartas de incremento y promoción.

*Gestión de viajes :

Crear itinerario de viaje

Integración de Travel Desk

Transporte y transporte local

Reclamación

*Aprendizaje y desarrollo :

Evaluación de habilidades

Efectividad del entrenamiento

Administrar matriz de habilidades