Nimble by SpeakIn

تعلم من أفضل الخبراء

Nimble by SpeakIn عبارة عن منصة مستمرة لبناء القدرات / التطوير المهني تخلق تأثيرًا على الأعمال من خلال سد الفجوة بين التعلم والعمل.

حزم Nimble 3 موضوعات شاملة تغير ثقافة التعلم والأداء في مؤسستك:

1) سوق تجارب التعلم المؤسسي: يجمع Nimble جميع تجارب التعلم ، بدءًا من التجارب التقليدية مثل التدريب الذي يقوده الفصول الدراسية / التدريس ، والتجارب الحديثة مثل التدريب المباشر بقيادة مدرب إلى تجارب العصر الجديد مثل التعلم الجزئي والتعلم المستند إلى MOOC في منصة واحدة موحدة توفر تحليلات متكاملة عبر كل منهم.

2) مشاركة الموظفين: لا تحافظ شركة Nimble على الموظفين المهرة والمعرفة فحسب ، بل تحافظ أيضًا على مشاركتهم من خلال المشاركة الاجتماعية وأدوات التعلم الاجتماعي مثل محادثة المؤسسة ومنتديات المعرفة ، والتي لا تساعد الموظفين على البقاء على اتصال فحسب ، بل تعمل أيضًا كقنوات لتوصيات التعلم الذكي / السياقي.

3) إدارة الفريق لبناء القدرات: تقطع شركة Nimble آخر شوط في بناء القدرات من خلال تسليح المديرين بالبيانات والتحليلات الخاصة بتقدم التعلم والأداء التعليمي لمراسليهم وربطهم بأداء الأعمال (من خلال التكامل مع أنظمة الأعمال). علاوة على ذلك ، من خلال أدوات المشاركة ، يمكن للمديرين إجراء تقييم دقيق للصحفيين وتقديم ملاحظات بناء القدرات على أساس يومي تقريبًا.

مهما كانت الوظيفة ، سواء كانت المبيعات أو البحث والتطوير أو التكنولوجيا أو التصنيع أو حتى العمليات الثقيلة ذات الياقات الزرقاء ، عزز قدرات فريقك كل يوم مع Nimble!